德尔菲法(什么是德尔菲法？利用抵触解法改善团队决策)

德尔菲法是一种透过专家讨论达成共识的决策方法，最早出现于20世纪50年代初期，由美国兰德公司发展并命名。该方法适用于复杂的社会、政治、军事、医学等领域的决策，也被广泛应用于企业领域内的管理决策。

德尔菲法的核心思路是通过专家讨论、匿名投票、统计分析等方式获取群体智慧，从而在保证匿名性的同时，仔细研究和磨合每一个专家的信息和意见，最后演化成一个达成共识的综合性结论。在实践中，德尔菲法的效果通常优于单纯的个人决策，因为它可以消除团队成员之间的抵触，避免了个人对决策的过分主观干扰。

目前，德尔菲法已经成为了重要的现代管理决策工具之一。在完成问题定义、信息收集、问题分析、决策设计、实施、总结和评估等流程后，德尔菲法可以使得参与者能够作出理性的决策，减少决策风险和代价。尤其是在企业内部，正确运用德尔菲法可以更加高效地沉淀和利用团队智慧，输出更优质和科学的决策方案。